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職種名分譲住宅設計(ONG0154) NEW

更新日 2021/11/24

企業PR

2003年の創業以来、着実な成長を続け、売上高、社員数、店舗数、建築棟数等の実績を築き、住宅・不動産業界において直近5年間の成長率・売上高伸率全国1を獲得。
2021年2月には東証マザーズに新規上場致しました。

職 種 設計(建築)
業 種 【不動産・建設系】
建築・土木・設計
事業内容

・注文住宅
・分譲住宅
・リフォーム・リノベーション
・エクステリア
・賃貸住宅(土地活用)
・商業建築デザイン

仕事内容

土地活用力、注文住宅仕様、コストパフォーマンスに優れた自社ブランドの木造分譲住宅の建築設計を行います。
具体的には・・・
・自社ブランドである木造住宅の分譲住宅」の専属建築設計です。
・間取りは基本的に4LDK。建材・断熱材・設備等はある程度指定されており、仕入れた土地の坪数や形状に合わせて設計いただきます。
・社内プロジェクトになるため、社内の営業や建材メーカー等と関わりながら設計着手〜完了までスピーディに進行できます。

<仕事の魅力>
・注文住宅同様、営業や施工管理と完全に分業化されていますので、設計に集中していただけます。
・分譲住宅とはいえ「同じものを設計し続ける」ということはありません。土地や時代のニーズに合わせて、素材や色などを提案できます。
・分譲住宅の場合、水曜と日曜は固定の休日になります。ご家族のライフイベントとも両立しやすい仕事です。
・インセンティブがあります。

応募資格

【必須】
・住宅の設計経験をお持ちの方。
・二級建築士以上の資格をお持ちの方。

【歓迎】
・アーキトレンドゼロの使用経験がある方。
・分譲住宅設計の経験のある方。

【期待する人物像】
・デザインにこだわった住宅に携わりたい方。
・設計士として成長したい方。

【その他】
・40歳以下が望ましい

勤務地 関東 (東京都, 愛知県)
その他の勤務地:東海
勤務時間

9:45〜18:45(実働8時間、休憩1時間)

福利・厚生

・社会保険(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・スマートフォン・タブレット端末支給(職種による)、社用車貸与(営業、施工管理に限る)
・従業員持ち株制度、確定拠出型年金(個人型)
・慶弔見舞金制度、資格取得祝い金制度
・住宅社員割引制度
・出産・育児休暇制度、介護休暇制度、時短勤務制度、慶弔休暇制度
・社員旅行、表彰制度、定期健康診断、その他シーズンイベント
・OJD研修、その他社内外研修制度

休日・休暇

・完全週休2日制
 火・水曜休み(注文住宅設計・インテリアコーディネーター・アフターサービス)
 水・日曜休み(分譲住宅設計・建築施工管理)
 土・日曜休み(積算・購買)
・年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(10〜20日)
・年間休日:114日
※詳細は社内カレンダーによります。

所在地 愛知県
設立・創業 2003年10月
従業員数 325名
資本金 3億8547万8000円
売上高 220億円
担当者名 小野川 勝
部署名 人材開発事業部
電話番号 03-3556-5157
メールアドレス onogawa@careernetwork.co.jp

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