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職種名ゲーム開発/事業推進コンサルタント(エンターテインメント領域)(WKM0462)

更新日 2022/06/24

企業PR

ソフトウェアのテスト業務およびそこから展開される品質保証業務を専業とする数少ない企業。近年は、ソフトウェアテストからソフトウェアの品質保証全体に事業領域を拡げ、発注会社が期待するシステム品質要件を満たし、最終的には世の中のニーズに応えていくために、各業界の上流工程に参画。規模問わず、マルチベンダー化するシステム開発プロジェクトに加わり、品質という観点から開発エンジニアと伴走し、QCDの確保を行っている。
世の中の開発エンジニア人口不足、またシステムの複雑化の波を受けて、品質保証領域のアウトソースニーズが拡大、またブルーオーシャン市場とビジネスモデルの独自性をもって事業は急激に拡大し、毎年約150%の売上高成長率を継続している。

職 種 ゲームプロデューサー、ディレクター
業 種 【IT・通信系】
ソフトウェア・情報処理
事業内容

ソフトウェアの品質保証およびテストサービス

仕事内容

当社のエンターテインメント領域では、ゲームのヒットタイトルの実現に向けたベストパートナーを目指し、お客様の事業課題・開発課題の解決を支援しています。そして、これまでゲーム開発やエンターテインメント産業の最前線で活躍されてきた方の知見・経験を活かしてさらなる事業成長を推進していきたいと考えています。当ポジションの方には、お客様に向き合い事業課題・開発課題の解決をしていただきながら、当事業部の事業戦略の立案にも携わっていただき、事業拡大の立役者となっていただくことを期待しています。

具体的には、以下のようなゲーム開発でよく起こりうる課題を解決しながら、どのように当社の事業を成長・発展させていくかを考えることがミッションとなります。
<課題例>
・現場の品質意識が低く、リリースしたタイトルが不具合によってユーザを逃してしまう
・開発タイトルがターゲットユーザが求めるものになっているか、自信がもてない
・開発会社へ委託しているが、うまくコントロールできず炎上してしまう
・開発遅延により想定していた開発予算を大きく超えてしまう

「ビジネス」という軸でご自身のスキルアップ・キャリアアップをしていきたい方、ビジネススキルを高め、ゆくゆくはゲームという軸だけではなく他業界でも活躍できるようにしていきたい方など、これまでとは異なる新しいステージでの活躍を期待する方には最適な環境です。

<具体的な業務内容>
・エンターテインメント領域における、当社グループ全体を鑑みた事業戦略立案および推進
・重要クライアントへの当社グループのトータルソリューション提案、および長期的なリレーション構築
・受注後のプロジェクト体制の構築、プロジェクト全体の責任者としてのクライアント業務

<想定できるキャリアパス>
組織の成長フェーズに合わせ、エンタメ領域における新規部署の責任者を担っていただく可能性がございます。そのほかにも、各ソリューションの技術を磨き、高付加価値なサービスを提供することをミッションとするサービス&テクノロジー本部(エンターテインメントサービス部)への異動や、Web系をはじめとした他サービス領域への異動など、ご自身の志向に合わせて多様なキャリアを歩むことができる環境です。

応募資格

以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・ゲーム開発における初期〜リリース、運営までの開発業務の知見およびプロデュース経験
・エンターテインメント領域(ゲーム開発に限らず)における事業戦略立案・推進経験

【求める人物像】
・事業内容、ビジョンに共感することができる方
・戦略策定と、その推進、ビジネス拡大に携わりたい方
・組織の成長にあわせて柔軟に対応できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方

【その他】
・32歳〜52歳位が望ましい

勤務地 関西 (大阪府)
勤務時間

9:00〜18:15(休憩12:00〜13:00、15:00〜15:15/実働8時間)

福利・厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
昇給 給与改訂年2回
定年 70歳

休日・休暇

休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日〜20日)
・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
(年間休日120日以上)

所在地 東京都
設立・創業 2005年9月
従業員数 【単体】3829名
資本金 32億6800万円
売上高 195億3100万円
担当者名 渡辺 克己
部署名 人材開発事業部

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